Un águila de acero en el ala — Brave Hua

Un águila de acero en el ala — Brave Hua

En el año 2000, un joven de Enshi, que estaba decidido a convertirse en el rey de la fruta en el condado cuando estaba estudiando, entró en la industria del acero inoxidable después de graduarse y se convirtió en un vendedor.No se dio cuenta de que había estado en la industria por más de 20 años.

Desde 2006, después de casi 20 años de cultivo, MT Stainless Steel ((MTSCO) se ha convertido en MT Holding Group, que tiene 4 divisiones comerciales y filiales, y un Instituto de Investigación MITA.La compañía ha cultivado gradualmente un grupo de la industria posterior a los años 90 nueva fuerza en esta industria tradicionalEl fundador, cuyo nombre en inglés es Brave - ¿ Qué?, con su coraje y sabiduría, aspira a contribuir a la innovación industrial de esta industria tradicional en el mundo.

De la auto-mejora a la mejora de la organización

¢En los inicios de la actividad, muchos comerciantes extranjeros aprovecharon las oportunidades, aprovechando la brecha de información y confiando en la audacia.Lideré el equipo fundador para acumular rápidamente capital inicial y experiencia a través de operaciones de mercado flexibles.

Sin embargo, con los cambios en el entorno empresarial interno y externo, el modelo de negocio no podía seguir siguiendo la misma rutina.El TSCOEn la actualidad, la empresa ha tenido que cambiar su mentalidad para identificar y aprovechar las oportunidades a través de un conocimiento profundo y una gestión sistemática para realizar inversiones a largo plazo.Además del entorno empresarial, la organización y las personas también cambiaron mucho durante esos años.

La crisis de personal en ese momento me impulsó a forzarme a mejorar a mí misma a través del aprendizaje, y puedo decir que también fue en esas dificultades que comencé a aprender como una loca,que tenía que crear una organización de aprendizaje y tenía que desarrollar una escalera de talentoCuando viejos amigos se reúnen, los amigos a menudo dicen,desdeHace 20 años - ¿ Por qué?El deseo de aprender y querer progresar es algo que he tenido desde que era niño.

Por supuesto, en este proceso, hay antiguos empleados no entiendenNosotros.Usó algunos métodos inapropiados, peroEl Sr.Hua cree firmemente que el objetivo en sí mismo es correcto

El objetivo está grabado en la tabla de piedra, el plan está escrito en la playa,Así que...el plan puede ser cambiado.

Actualmente,MTSCO¿Qué quieres decir?elLa frecuencia de aprendizaje es diaria de acuerdo con los diferentes grados, dividida en temas.la dirección presta atención continua a la producción de aprendizaje del puesto del personal para garantizar que el aprendizaje pueda ponerse en práctica y no se convierta en una formalidadPor otro lado, también hacemos todo lo posible para que el personal sienta que el aprendizaje y el intercambio son una especie de enseñanza y aprendizaje, y una iniciativa que beneficia a sí mismo y a los demás.Aprendemos herramientas prácticas., y poco a poco, el aprendizaje se convierte en una cultura diaria enMTSCOActualmente, tenemos más de 9 millones de palabras de conocimiento depositadas dentro de esta organización de aprendizaje.

De una inversión fallida a un complejo industrial

Hace más de diez años, el Sr..Hua también comenzó una fábrica, pero debido a la inmadurez del nivel cognitivo, capacidad de gestión, selección y empleo en ese momento, terminó perdiendo mucho.Habiendo experimentado muchas historias como esta que casi se convirtieron en accidentes en el emprendimiento, esas dificultades y reveses anteriores no son nada en retrospectiva.

¢En mi proceso de emprendimiento, me encontré con muchas dificultades, pero la dificultad es también sólo una dificultad, es una PREGUNTA no unaEl problemay me inspira aún más a resolver el problema a través del aprendizaje.Yo...¿Qué quieres decir?- ¿ Qué?La juventud es una buena experiencia de crecimiento.

En la actualidad,T.El Grupo Holding tiene MT.Acero inoxidable(MTSCO),El número de personas afectadas, Yongheng Acero, Hongdi Pipe,Síri Tubing,5 empresas,yTambién tiene la única fábrica de cooperación estratégica entre sí, de modo que cada categoría tiene una fábrica. M.El TSCOSe ubica entre los tres primeros en China para la exportación de productos de tuberías de acero inoxidable en general.

En nuestra industria,Hecho en ChinaEn la actualidad, la industria de la construcción ha tomado una posición importante en el mercado mundial.Las marcas chinas deben tener la oportunidad de convertirse en marcas globales y tener la capacidad de servir a las empresas industriales globalesEstoy deseando ver a M.El TSCOconvertirse en una empresa de influencia global como parte de Made in China que va al extranjero.

Ahora M.El TSCONo sólo proporcionamos productos de acero inoxidable de alta calidad, sino que también ofrecemos productos de acero inoxidable de alta calidad.Pero también serviremos a los mayoristas y socios de canal en el extranjero de una manera integral, ayudar a las empresas industriales a mejorar su eficiencia y competitividad.

El servicio profesional de integración de la industria y el comercio permite a nuestro cliente servir mejor a sus clientes y obtener más pedidos, lo que promueve laEl TSCOEn la actualidad, la industria de la industria de la información y la información se ha convertido en una de las principales industrias de la industria.El TSCONegociosLa universidadNo sólo ofrecerá talento interno, sino que también empoderará a nuestros clientes y les proporcionará más experiencia profesional.

MTSCOModelo de volante de vuelo

La misión final de Mtsco es ayudar a la industria mundial a innovar con productos más estables y servicios profesionales más eficientes.El 19El año pasado, gracias a los 19 años de confianza, de la mano, a través de las dificultades y la gloria de los clientes, su apoyo es siempre MEl TSCOHay muchos más 20 años por delante, y esperamos continuar trabajando juntos con M.El TSCO¡El equipo de ayuda a los clientes para resolver más problemas!

Después de palabra

El Sr. Hua en los ojos de la gente de Maxtor

Nuestra primera impresión del Sr. Hua es el Águila de Nueve Cabezas, que también es el nombre que el Sr. Hua usa desde hace mucho tiempo.y¿Cómo te llamas?

Está lleno de perseverancia y persistencia hacia la meta, con alas abiertas y con ganas de estar en la tierra.

El Sr. Hua es como una montaña, estable y decidido, y también es la columna vertebral de todos nosotros.